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仕事・キャリア,キャリア,人材育成,講師業,ワークライフバランス、両立、子育て、育児、イクメン、キャリア、再就職、職場復帰、カウンセリング、相談

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  • 07
    Jan
    2017
    2017/01/07 (土)
  • 福祉業界の人材育成情報

福祉。地域に根ざし、女性がたくさん活躍している仕事。学生時代の友人がたくさん活躍している仕事。私の仕事との共通点でいえば、聴くという仕事、相手のよりよい人生に向けてともに歩む仕事。

私が福祉の仕事を選ばず、企業に就職した理由、「どう生きるのか」「ありたい人生の実現に他者としてどのように支援ができるのか」に関心をもつきっかけとなったのは、大学3年次に行った特別養護老人ホームでの実習です。

故・一番ケ瀬康子先生の「福祉は文化である」という教えを今の仕事に置き換えると「人材育成は文化である」と思います。

このような、思い入れと関心を持ち続けている福祉業界で、人材育成の支援ができることはとても幸せです。今年も、人材育成を企業の文化として根付かせる仕組みづくり、運用をお手伝いしていきます。 

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「グッドキャリア企業アワード2016」受賞企業が決定 (厚生労働省主催)

 福祉事業での受賞は、次の2法人です。
上記リンク先「別紙1 受賞企業における取組概要」より、詳細を確認できます。 

  • 有限会社 COCO-LO(群馬県・介護事業)
  • 特定非営利活動法人ぬくもり(大阪府・福祉事業) 

「女性が輝く先進企業2016」受賞企業が決定 (内閣府主催)
  
 福祉事業での受賞は、次の法人です。
受賞の言葉と取組の紹介」をご参照ください。

  • 社会福祉法人あいの土山福祉会(滋賀県・介護事業)

「一人ひとりを関心をもつこと」「自分はどうしたいのかを自分で考え決めること」「仕事(事実)をみて評価すること」。人が育つ組織・辞めない組織をつくるための大事なポイントです。

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~個人の思いを組織につなげる~【これあらたのキャリア面談・研修のご案内】

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やりっぱなしにしない!職員様一人ひとりが「この施設で、この仲間と働き続けたい」という気持ちをもてる環境づくりをご支援します。 お気軽にお問い合せください。

【仕事を客観的に見つめなおし、未来を描く】

  • キャリア面談(個別相談)
  • セルフキャリアドック導入支援・面談実施・フォロー

【お互いに影響を与え合う(グループワーク、ロールプレイング)】

  • キャリアマネジメント研修
  • 女性リーダー研修

【組織力を高める】

  • 女性職員の力を引き出す育成指導力研修
  • ストレスチェック面談(個別面談)および職場改善支援
  • 職員満足度調査(オリジナル質問設計対応可能)
  • 2017/01/07 (土)

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